近期國內的電線電纜中的扁電纜將進入‘隆冬’，然而從現實情況來看，這些預測都是對的，近日起重機職業的衰落，導致了起重機電纜、扁電纜等相關配件職業，也振振不厥，在電纜職業中國儼然已經成為全球 大國，但是國內扁電纜電線電纜大而不強的局面始終無法化解，扁電纜近日發展勢頭也是并不理想。
如果想處理這一局面，首先就是投資需求和消費需求的失衡，目前政府和企業都熱衷于投資，投資拉動經濟站到了50%，而消費拉動只是占35%。
中國以及成為第二大經濟體，在制造業方面，大多產能都達到了世界 ，扁電纜該出售給誰，該如何尋找需求用等等都造成了嚴重的問題，目前中國制造業以
裁線機及形成了大量過剩產能，扁電纜職業同樣也是一個產能過剩的職業。
扁電纜企業除了進行職業分析及投入研發外，也不得不正確認識原材不斷上升的問題，并且通過壓縮成本等方式，盡量減少出產成本以及銷售成本。
當然，降低出產成本不能夠從勞動工人的身上壓榨，這樣的做法是短視且不明智的。
如果通過降低出產人員的工資實現降低出產成本的目的，那么必然將造成職工激烈的負面情緒，甚至造才流失。
更何況，物價在飛漲也是不爭的事實，國家和企業紛紛呼吁“以人為本”，如果這個時分還消減人職工資，此做法顯然是行不通的。
而更為合理的方法是通過優化辦理，進行更為系統和科學的規劃和監控，從而來實現節約成本的目的。
這樣一來，既避免了人員的流失，也避免了產品品質的不佳。
扁電纜職業是一個與國民經濟增加形勢密切相關的職業，扁電纜的增加和國民經濟增加的緊密程度幾乎重合，在國民經濟增加衰退嚴重，而職業自身產能嚴重過剩的情況下，扁電纜職業該如何調整自己，應對經濟隆冬與職業困境。
電纜企業必須在這個時分找出真正的對于電線電纜職業具有建設性，又能夠被執行的處理方法，或者說真正有價值的方法。
小企業沒有資金支持，就不應該和大企業拼投資，而要盡量尋找小投資的產品。
對于一般中小企業而言，產品創新的投資規模不宜太大。
業內從前流行一句口號：“人無我有、人有我優”。
意思就是要讓企業的產品品種盡量齊全，盡量“刷新”現有的產品結構。
這一思路并不錯，但需要不菲人力、物力和財力，中小企業就不應該搞這個，而應該從簡化產品結構，提高產品性能著手，便于裝置使用。
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